Как найти работу за границей для студентов

Доступная работа за границей для студентов

Работа за границей для студентов – это не только привлекательная перспектива побывать в других странах, но и возможность обрести бесценный опыт, который пригодится как на родине, так и при последующих визитах за рубеж.

Многие студенты в летний период стремятся отправиться за границу, чтобы подзаработать. Во многих странах реализовать свои профессиональные амбиции гораздо проще, да и затраты на поездку более, чем окупятся.

Важно лишь иметь желание и ответственно подойти к выбору работы за рубежом, тогда точно не будет разочарований, а лишь новые впечатления, опыт, знакомства с другими культурами, а по возвращению куда больше возможностей устроиться на престижную работу в своём государстве, ведь работодатели таких кандидатов ценят больше остальных.

А для тех, кто подумывает в дальнейшем эмигрировать в другую страну, работать за рубежом – это, пожалуй, самый верный способ себя зарекомендовать с лучшей стороны и увеличить свои шансы на одобрение. Но сначала нужно разобраться, что следует учесть студентам, отправляющимся работать за границу, дабы избежать классических ошибок.

Что в первую очередь требуется от студента, ищущего за рубежом работу

Поскольку в целом постсоветское пространство может далеко не всем соискателям предоставить достойные возможности для полной реализации профессиональных способностей и предложить достойный оклад, приходится искать применение своим силам в другом месте.

Самый простой и верный способ отправиться работать за рубеж – это рассмотреть студенческие программы и принять в них участие. Таких достаточно много и выбирать нужно по индивидуальным критериям.

К ним могут относиться:

  • изучаемый студентом язык;
  • симпатия к определенной стране или блоку стран;
  • финансовые предпочтения;
  • возможности работать в наилучших условиях по своей специальности.

Причины могут быть и другие, но чаще всего студентам предлагаются работы в режиме стажирования. Но также можно выбирать работу в зависимости от языка, которым студент владеет. В разных странах определенный язык более востребован. Например, кто говорит по-немецки, может выбирать Германию или Австрию, а для изучавших французский лучше рассматривать Францию или Бельгию и так далее. Но, какую бы страну он ни предпочел, чаще всего студенческие программы предполагают определённые требования к участникам:

  • возраст должен составлять от 18 лет и не старше 30 (но многое может зависеть от предпочитаемой вакансии и страны, из которой участник родом);
  • владение иностранным языком – чем уровень знания выше, тем больше шансов благополучно работать, ведь нужно будет общаться с коренным населением (впрочем, программы предусматривают курсы для повышения знания языка, владение технологиями общения);
  • определенные типы вакансий требуют от соискателя особых умений и талантов – спасатели, медики, инструкторы, вожатые и т. д.;
  • умение находить общий язык с другими людьми, искать индивидуальный подход, желание развивать свои навыки, повышать уровень квалификации.

Ряд программ действуют уже не одно десятилетие, они, помимо стажировок, могут предоставить еще и трудоустройство с весьма солидным окладом, который гораздо выше, чем затраты на то, чтобы попасть в другую страну. Но сначала нужно все-таки определиться в какую страну планируете отправиться и какова цель.

Если хотите лишь временно подрабатывать, то можно выбрать из числа таких вакансий, как детский аниматор или туристический гид. Такая работа за границей на лето будет хороша не только для улучшения своего благосостояния, но и для получения новых впечатлений от новых мест и даже для отдыха.

Когда планы более серьезны, и вы планируете задержаться в другой стране, и даже эмигрировать, тогда следует задуматься о работе на контрактной основе и выбирать из числа тех стран, в которых приветствуется трудовая эмиграция. К ним относится ряд стран западной Европы, в частности Германия, которая, помимо прочего, предоставляет хороший оклад и условия для работы и проживания.

Для этих целей можно задуматься и о поездке в Соединённые Штаты Америки, там тоже предоставляются для трудовой эмиграции достойные условия. Если есть желание устроиться побыстрее и с минимальными затратами, тогда возможно стоит рассмотреть Польшу, в которой иностранные рабочие живут вполне достойно и можно выбрать как из числа временных мест работы, так и более долгосрочных.

Что важно учитывать

Когда вы решились действовать и начали искать подходящие вакансии, то неизбежно столкнетесь с множеством фирм, которые предлагают вам свои услуги в данном вопросе. Но не стоит забывать, что среди них есть и мошенники, которые могут обмануть, вы останетесь в итоге: как без денег, так и без работы.

Поэтому нужно всегда задавать как можно больше вопросов и важно, чтобы ответы были только конкретными и однозначными.

Помните, нельзя делать никаких предоплат, это первый признак недобросовестной фирмы. Так как дальше вам предложат вакансии и действуйте как хотите.

Поэтому следует помнить о ряде правил, таких как:

  • деньги могут понадобиться для перевода документов, но это нужно будет тогда, когда вы уже согласились на определенную вакансию (у нормальных фирм уже есть база с актуальными вакансиями);
  • работа и подработка за рубежом для учащихся закреплена контрактом, поэтому нужно четко и внимательно изучить условия и оговорить все детали, так как бывали случаи полного несоответствия обещанной и полученной в итоге тяжкой, низкооплачиваемой работы, при этом в контракте четко прописано, что работник не может ее поменять;
  • договор должен содержать данные о том, что фирма, помогающая студенту с зарубежной работой, не только выполняет посредническую роль, но и готова взять на себя ответственность в случае необходимости;
  • в контракте должны быть оговорены все детали: время начала и окончания трудового дня, проживание и условия, чтобы по прибытии не получить вместо достойного жилья какое-нибудь техническое помещение в подвале (всё это в контракте нужно читать и уточнять мелочи);
  • обратите внимание на страхование, помимо того, что оно обязательно должно быть, важно еще и знать какой тип страхования у вас.

Вернуться к оглавлению

Студенческие программы Work and Travel

Work and Travel – это популярные программы, по которым студенты могут отправиться в страны Европы и Северной Америки. Так можно отправиться на летние каникулы, например, в США. Помимо того, что будет возможность улучшить свой английский, удастся еще и посмотреть страну, а работа там оплачивается почасово, так можно претендовать на оплату от 8 до 12 долларов в час.

Если же нет желания или возможности отправляться столь далеко от родных краев, тогда возможно лучше выбрать Work and Travel Франция. Стоит потрудиться все лето в богатой европейской стране, получить бесценный опыт работы по европейским стандартам, а также программы в 2020 году включают стажировки, различные курсы, повышающие квалификацию и можно получать стипендию.

Естественно, стажировка имеет такую специфику, как невысокий оклад повсеместно, тем не менее, в отдельных странах даже небольшие выплаты могут показаться весьма привлекательными по сравнению с отечественными. Но главная цель – обучиться и получить опыт.

Часто стажировки предлагаются в странах ЕС в сфере обслуживания и развлечения. А если это южно-европейские страны, такие как Греция, Испания, Италия получится еще и полноценный отдых на самых шикарных пляжах у моря.

К тому же даже в период стажировки отели обеспечат студентов проживанием и всем необходимым, так что с невысокой зарплатой тратиться на аренду квартиры не придется.

Страны-участники программы Work and Travel

Но чтобы участвовать в программах Work and Travel, нужно проучиться в высшем учебном заведении минимум 2 года, а работа будет зависеть от профиля, по которому проходит обучение. Стажировка может включать следующее: специалист по персоналу, технология или ресторанный бизнес. Требования к кандидату такие:

  • обучение в очной форме;
  • возраст от 20 до 25 лет;
  • необходимый минимум обучения 2 года;
  • удовлетворительное знание и понимание иностранного языка с подтверждающим сертификатом.
  • гражданский паспорт;
  • справка от деканата о статусе студента;

Что нужно сделать, чтобы получить справку, подтверждающую Ваш статус студента

Заграничная работа может быть бесплатной или оплачиваемой в зависимости от иностранного спонсора и компании.

Работа в странах Ближнего Востока

Чаще всего – это работа в Египте или Турции, в основном студенты могут претендовать на такие вакансии, как:

Чаще всего можно рассчитывать на обеспечение жильем, медицинское обслуживание, питание, которое за счет работодателя.

Но нужно понимать:

  • выходной, скорее всего, будет только 1 раз в неделю;
  • оклад в среднем от 300 до 800 долларов США в месяц;
  • нужно владеть языком страны;
  • иметь заграничный паспорт;
  • придется заплатить порядка 150 долларов за подбор вакансии.

Все документы, необходимые для пребывания в стране будут оформляться уже по прибытии. Работу за границей найти более чем реально, но нужно очень внимательно отнестись даже к несущественным нюансам, чтобы она пошла на пользу и оправдала ожидания, а не превратилась в страшный сон.

Работа за границей на лето — ТОП 10 вариантов и ТОП 8 стран

Работа за границей на лето – это кладезь новых эмоций и знаний. Которые вы можете получить в летнее время. Главное подойти ответственно к выбору работы. Чтобы быть довольным в конечном итоге и получить то, что вы именно желали и ставили в приоритете. Тем, кто хотят переехать жить в другое государство, также будет полезно сначала поработать летом. Чтобы прочувствовать окружающих людей и устройство государства. Потому что возможно вам совсем не понравится, а может быть, вы влюбитесь в страну по уши. Также вы сможете зарекомендовать себя, найти хороших работодателей, изучить, что именно ожидает от вас начальник. Накопить опыт, который очень сильно пригодиться именно в этой стране.

Посмотрите видео: всего 19 минут вашего времени

Помимо этого, за рубежом вы можете подработать или же даже заработать приличную сумму денег, потому что обычно реализовать свои идеи и амбиции легче и быстрее за границей.

Имея опыт работы в иностранных государствах, работодатели из России охотнее возьмут вас на работу, потому что ценят заграничный опыт и умения.

Содержание данной статьи

Работа за границей для студентов

Работа за границей на лето для студентов – это возможность посетить новые страны, ознакомиться с менталитетом, окунуться в атмосферу страны и практиковать языковые навыки. Также работа в другой стране дает незабываемые эмоции и опыт, который может пригодиться в жизни и в дальнейшем трудоустройстве.

Некоторые студенты стремятся заработать какую-то сумму денег летом, при этом они молоды и энергичны, поэтому хотят провести лето весело, интересно и подвижно, чтобы получить новые знания, эмоции, знакомства и впечатления, то есть совместить приятное с полезным. Поэтому летняя работа за рубежом многим отлично подойдет, чтобы провести время интересно и с пользой.

По возвращению на Родину, у вас будет намного больше шансов найти престижную, высокооплачиваемую работу, потому что кандидатов с заграничным опытом работы больше ценят и оплачивают ваши услуги выше.

Чтобы работать в другой стране летом, нужно иметь желание и серьезно подойти к выбору страны, работы и так далее.

Иммиграция как реализация себя

Во многих странах намного больше возможностей для реализации своих идей и замыслов, поэтому многие отправляются в другое государство именно для того, чтобы реализовать то, что не удалось на Родине. Многие страны оказывают поддержку креативным задумкам, предоставляют множество программ для их реализации, при этом предлагают достойную заработную плату и высокий уровень жизни. Есть разные способы, как попасть за границу и устроиться на работу.

Одним из таких вариантов является работа по студенческому обмену. Таких программ достаточно много, главное задаться целью и иметь желание что-то делать и куда-то двигаться. Изучите информацию о программах обмена, условия и критерии, какие документы и бумаги нужны и так далее.

Выбирать нужно исходя из своих желаний и умений, на то какая программа подходит именно вам зависит от того:

  • Какой язык вы знаете и на каком уровне
  • Какие страны нравятся
  • Какой менталитет вам ближе всего
  • Ваши знания и умения
  • Стоит учесть ваши финансы на первое время, чтобы комфортно проживать в другом государстве

Такие программы действуют уже большое количество времени, обычно они предоставляют стажировку для студентов, но все-таки возможны и трудоустройство с высокой заработной платой.

Для того чтобы у вас была возможность уехать по какой-либо программе на летнюю работу вам должно быть меньше 35 лет, вы должны владеть каким-то иностранным языком (чаще всего английским).

Сезонная работа за границей

Сезонная работа весьма распространена в настоящее время, потому что дает возможность получить новый, уникальный опыт в другой стране, выйти из зоны комфорта, приобрести новых друзей и знакомых, улучшить свое качество и уровень жизни.

Сезонную работу по самым разным отраслям вы можете найти благодаря Интернету, объявлений, в различных компаниях, которые специализируются на этом, СМИ, на сайтах с объявлениями и среди знакомых.

  • Коммуникабельных
  • Сильных
  • Стрессоустойчивых
  • Выносливых людей, которые готовы работать в трудных и серьезных условиях

Обычно для сезонной работы существует множество разных вакансий и предложений:

  1. Продавцы
  2. Уборщики
  3. Повара
  4. Фасовщики
  5. Кассиры
  6. Аниматоры
  7. Горничные
  8. Сиделки и прочее

Сезонная работа за границей для русских

Для гражданина РФ сезонная работа за рубежом – это заработок приличной суммы денег за короткий промежуток времени, при этом ознакомиться с новым государством и его культурой, также можно улучшить свои языковые навыки за счет практики с иностранными гражданами.

Зачастую россияне едут на заработки в европейские страны, такие как:

  • Польша
  • Германия
  • Франция
  • Болгария
  • Турция
  • Греция и так далее

Многие, начиная с временной работы, постепенно решают обосноваться на том месте и иммигрировать.

На данный момент для русских есть много вариантов того, как устроиться на сезонную работу за рубеж, но нужно изучить информацию о программах трудоустройства и объявления вакансий.

Что нужно учитывать если вам интересна работа за границей на лето:

Когда вы уже поняли, что действительно хотите поехать на работу в совершенно другую страну.

  1. Вам нужно искать вакансии, которые вас интересуют. По которым у вас есть некие знания и навыки.Также стоит учесть, что при поиске работы вы можете натолкнуться на разных мошенников, поэтому будьте внимательны и осторожны
  2. Задавайте больше уточняющих вопросов, изучите все досконально. Не делайте никаких предоплат
  3. Любая работа будет закреплена контрактом, поэтому внимательно изучайте его, обговорите все пункты и вопросы
  4. Нужно собрать все необходимые документы, иногда может понадобиться перевод документов (за это придется заплатить)
  5. Помимо этого, у вас обязательно должно быть страхование

Во время работы за границей вы сможете получить:

  • Новый опыт
  • Знания и умения
  • Знакомства
  • Улучшить материальный аспект в своей жизни

После того, как люди хотя бы раз побывают за границей в качестве рабочих. Они осознают, что за рубежом намного выше:

  • Вероятность заработать деньги
  • Улучшить свой уровень в жизни
  • Намного больше возможностей и перспектив

Именно поэтому после сезонных работ, многие рабочие задумываются об эмиграции в другую страну. При этом постоянная работа привлекает еще больше. Потому что оклад выше и происходит развитие вас, как специалиста и профессионала.

Работа за границей для студентов

Каникулы для студентов –не только отдых. Они дают возможность путешествовать по миру, знакомиться с новой культурой, практиковать языки, заводить друзей, получать полезный жизненный опыт и при этом зарабатывать деньги. Летняя работа за границей для студентов – это чаще всего специальные программы культурного обмена и повышения коммуникации.

Стоимость поездки легко отработать, а опыт, полученный после такого путешествия, высоко цениться работодателями. С радостью принимают иностранных студентов страны ближнего зарубежья: Франция, Испания, Швейцария, Норвегия, Китай, Польша, Финляндия, Италия, Германия. Они предлагают различные вакансии в сфере услуг, аграрных работ, гостиничном бизнесе длительностью от нескольких месяцев до года.

Основные требования к кандидатам

Большое количество интересных программ для студентов предлагают работу за границей в виде разнообразных стажировок. Для летнего путешествия большинство молодых людей следует языковым приоритетам при выборе страны. С хорошими знаниями английского языка едут в Финляндию, Голландию, Швецию, Данию; французского – Бельгию, Францию; немецкого – Австрию, Германию. Кандидат должен соответствовать определенным требованиям:

  • Возраст обычно строго ограничен и в среднем составляет от 18 до 30 лет. Все зависит от страны проживания и конкретной вакансии.
  • Знание языка – уровень средний и выше, ведь любая работа за границей для студентов подразумевает общение с другими людьми. Часто программы включают специальные курсы по усовершенствованию языка, маркетингу, компьютерным навыкам.
  • Некоторые вакансии требуют особых умений (спасатели, медсестры, нянечки, вожатые, аниматоры).
  • Обязательно наличие лидерских качеств, гибкости в отношении к окружающим. Активность, коммуникабельность, желание учиться новому и развиваться – лучшие помощники в адаптации к новой культуре.

Большинство программ на протяжении двадцати лет предлагают помощь во временном трудоустройстве и популярность их постоянно растет. На одной летней работе за границей предоставляется возможность для студентов заработать около 8-10 тысяч долларов, а поездка обойдется всего в пару тысяч. Сегодня легко воплотить в жизнь мечту посмотреть мир и заработать немного денег.

Какая существует работа за границей для студентов на лето?

Большой популярностью пользуются следующие программы:

  • WorkandTravel – принять участие могут молодые люди дневной формы обучения в возрасте до 22 (США, Германия), 25 (Греция, Франция), 27 лет (Турция) с хорошим уровнем английского, французского, немецкого языков. Длительность работ составляет от трех до пяти месяцев в отелях, ресторанах, кафе, парках развлечений, магазинах, бассейнах или аквапарках, европейские страны также предлагают различные сельхоз работы. Есть возможность путешествовать по стране в выходные дни. Стоимость часа работы от семи до тринадцати долларов. Активно программа работает во Франции, Германии, Греции, Турции, США и других странах.
  • AuPair– уникальная программа для студентов, позволяющая работать за границей: в большинстве стран Европы, Китае и США. Основная цель – познакомить участников с новой культурой и помочь улучшить знания иностранных языков. В обязанности входит выполнение легкой домашней работы и уход за детьми. Принимающие семьи обеспечивают молодым людям жилье, питание, карманные деньги, возможность посещения языковых курсов, участие в различных культурных мероприятиях. Длительность работ за границей может составлять для студентов до двух лет.
  • Агропрограммы – получение международного опыта работы за границей. Для многих студентов поехать на лето в Финляндию, Данию, Швейцарию или Францию – прекрасная возможность пройти стажировку по специальности.

При выборе конкретной программы следует тщательно ознакомиться со всеми подробностями её реализации во избежание неприятных ситуаций. Работа за границей для студентов на лето пользуется большой популярностью, а узнать подробности о существующих вакансиях можно на сайтах официальных представителей или непосредственно в своем ВУЗе.

15 января 2017 Работа за границей. Тысячи наших соотечественников стремятся найти работу за границей. . Оплачиваемая стажировка или практика для студентов самых популярных специальностей на лето, полгода или год.

По отзывам рабочих для сезонной работы за границей требуется высокая трудовая активность. . Работа за границей для студентов. Следующая запись.

Обсуждение: есть 1 комментарий

Добрый день! Меня интересует работа или стажировка сроком 1 месяц в области фармакологии и медицины в развитых странах.

Работа за границей для студентов на лето: зачем это студентам, куда поехать, как пройти собеседование

Летняя поездка за границу, пожалуй, лучший вариант для студентов, которые хотят подзаработать на мелкие (и не очень) расходы, обзавестись парой-тройкой новых друзей и набраться опыта иностранного общения. Почему иностранного? Потому что практически все программы сезонной работы предлагают США и страны Европы:

  • сбор урожая,
  • строительство теплиц,
  • туризм,
  • гостиничное дело,
  • анимация,
  • работа на международных лайнерах и т.д.

Зарплата зависит от вида работы, страны и, конечно, от работодателя. Проживание и питание обычно ложится на плечи нанимателя, но условия бывают разные. Поэтому прежде чем ехать, внимательно изучите пункты договора, чтобы не попасть впросак в чужой стране и работать за еду и на еду.

И работай, путешествуя!

Работа за границей на лето: что, как и зачем?

Многие студенты рвутся на работу за границу. Одно дело – попасть на летнюю стажировку в США, Европу или Москву, и совсем другое – ишачить на клубничных плантациях Англии, Франции, Нидерландов и других стран Европы.

Студенческий труд в Европе – обычное дело, поэтому рабочих предложений полно:

  • устройство в парки развлечений, закусочные или рестораны;
  • сбор клубники, картошки, лаванды, арбузов и прочих плодово-ягодных;
  • услуги гида и сопровождение автобусов из аэропорта (особенно распространено в Турции);
  • работа на международных круизных лайнерах (особо прибыльный вид).

Выбирайте дело, к которому лежит душа, оформляйте необходимые документы и смело отправляйтесь зарабатывать деньги. Пусть они будут небольшие, но зато ваши, кровные.

Почему студенты хотят работать за границей?

Наверное, дело в том, что трудиться на зарубежных боссов немного комфортнее и выгоднее. На это есть несколько причин:

  • привязка зарплаты к стабильной валюте (евро или доллару) особенно радует в пору кризисов и прочих нестабильных экономических ситуаций;
  • официальное «белое» оформление, которое там практикуется, защищает от внезапного вылета на улицу с невыплаченной за пару месяцев зарплатой;
  • заморочки на корпоративной культуре и тимбилдинге позволяют избежать нервотрепки на работе (коллеги не будут обзывать недоумком, даже если вы нещадно тупите, а руководство никогда не скажет что-то вроде «я начальник, ты дурак»);
  • опыт работы в солидной иностранной компании в глазах HR-менеджера является серьезным преимуществом, что повышает шансы найти хорошую работу, где платят хорошие деньги.

Кстати! Для наших читателей сейчас действует скидка 10% на любой вид работы

Как правильно преподнести себя и не провалить собеседование?

Совет 1. Учите языки

Знание иностранного языка – очень важный скилл, хоть и не критичный. Обычно студентов берут на должности, где не требуется бегло говорить. Достаточно уметь хоть как-то объясняться и читать профессиональную литературу (особенно это касается IT-компаний). Правда, такая работа подразумевает знание языка на уровне не ниже среднего (для английского это intermediate).

С другой стороны, даже если в требованиях указано знание языка не ниже «продвинутого» (Advanced), а у вас честный «ынтермидиэт», не впадайте в отчаяние: компании нужен специалист со знанием языка, а не филолог со знанием специальности. Так что смело идите на собеседование – и да пребудет с вами Сила!

Совет 2. Составьте нормальное резюме

В идеале резюме должно быть составлено в двух экземплярах: на русском и иностранном языке. Там должны конкретно описываться профессиональные навыки и качества соискателя. Избегайте заезженного корпоративного вброса а-ля «я ответственный, коммуникабельный, креативный и пунктуальный».

Эйчары от души посмеются, когда «коммуникабельный» во время собеседования начнет заикаться от волнения, «ответственный и пунктуальный» опоздает, а «креативный» из всего своего творчества сможет вспомнить только пластилиновую лошадку на уроке рисования в 3 классе.

Фото в резюме должно быть максимально солидным: никаких пляжных фотографий, селфи с губами «уточкой», нетрезвых друзей, котиков и прочей дикости на заднем плане. Только скромная полуофициальная фотография!

И главное – никаких ошибок. Никаких. Вообще.

Совет 3. Будьте вежливы

Вежливость начинается с пунктуальности. Опоздание на собеседование – это почти 100% шанс нарваться на «мы вам перезвоним». Так что не опаздывайте!

Во время беседы с рекрутерами нужно быть воплощенным терпением: спокойно отвечать даже на самые банальные вопросы и демонстрировать дружелюбие, даже если очень хочется встать и уйти.

С другой стороны, если HR-специалисты ведут себя совсем уж неадекватно, можно их здорово потроллить, получив немало удовольствия. Правда, тогда путь в иностранную компанию вам будет закрыт, потому что во время собеседования оцениваются еще и так называемые soft skills – личные качества. Конфликтный и циничный работник там не нужен, и руководство предпочтет взять менее квалифицированного, но более уживчивого кандидата.

Также не старайтесь чересчур рекламировать себя, особенно если знания и навыки сильно превосходят те, что требуются на выбранную позицию. В зарубежных компаниях в ходу термин overqualification – «слишком хорош, чтобы занимать эту должность, удачи в дальнейших поисках работы».

Для нормальных людей причины такого явления полная загадка. На самом деле все просто: потенциальный начальник не хочет, чтобы в будущем его подсидел перспективный работник. Добро пожаловать в дикие джунгли капитализма, дружок!

Улыбаемся и машем

Совет 4. Подчистите свои социальные сети

В последнее время HR-специалисты с большим удовольствием изучают странички кандидатов, причем не только в LinkedIn. Конечно, это вторжение в частную жизнь, и на Западе такие штучки жестоко наказываются (если, конечно, получится доказать, что вас не приняли на работу именно из-за компромата в соцсетях).

У нас же белые господа особо не церемонятся с местными, поэтому все-таки на всякий случай удалите из вконтактиков и фэйсбука все неприличное: рекрутерам совсем не обязательно знать, что в свободное время вы пьете адовый димедроловый самогон, сливаете деньги в игровых автоматах, фанатеете от творчества группы Anal Nosorog и т.д.

Желательно во время поиска работы использовать почту, которая нигде больше не засвечена. Именно нормальную почту, а не трэш типа supermegamacho2015 или kiska1990!

Совет 5, самый толковый. Освойте айтишную специальность

Как показывает бессердечная статистика, около 91% всех вакансий, доступных для студентов в иностранных компаниях, связано со сферой IT. Так что вперед, на курсы Java, C++, Python и прочих веселых забав, иначе вся карьера в иностранной компании сведется к работе менеджера по бутербродам в ближайшей бигмачной.

А если время на курсы программирование жесточайше отбирает написание контрольных или курсовых, всегда можно делегировать эту задачу сервису помощи студентам.

Источники:
http://amigrant-online.ru/rabota-za-granitsej-na-leto/
http://jobresumes.ru/rabota-za-granicej/rabota-za-granicej-dlya-studentov/
http://zaochnik-com.ru/blog/prodaemsya-burzhuyam-kak-studentu-popast-na-rabotu-v-inostrannuyu-kompaniyu/
http://visasam.ru/emigration/rabota/registraciya-firmy-v-germanii.html

Ссылка на основную публикацию